Asistente de administración de albergue

Descripción:

La persona seleccionada deberá planificar, ejecutar, monitorear y evaluar el ejercicio de derechos humanos, protección, salud, educación, refugio, nutrición y otros, mediante el aseguramiento de condiciones de funcionamiento del albergue. Todo esto a través de la implementación de las herramientas de funcionamiento como: itinerario semanal e implementación de un ciclo de menú en concordancia con el modelo de gestión del programa y del protocolo de atención de casos.
Asimismo, las funciones del puesto van encaminadas a garantizar el buen funcionamiento de la casa y bienestar de las personas apoyadas por el programa, realizando funciones como: asegurar la disponibilidad de alimentación y la cobertura de las necesidades básicas de las personas apoyadas.

Requisitos:

Trabajadora social, administradora de empresas, o carreras afines con enfoque en el área social.

Con experiencia mínima de 3 años en puestos administrando albergues.

Experiencia en la atención de personas vulnerables o en casos de emergencia en temas de salud y otros, control de inventarios en tema de alimentación e insumos de casa como implementos de limpieza, cafetería, cocina, y en el control y buen funcionamiento de albergues.

Conocimiento en actividades de aseo y ornato, preparación de alimentos, cuidado de personas (preferentemente de adultos, niñez y adolescentes),y elaboración de reportes y bitácoras (de preferencia experiencia relacionadas en casas de resguardo/albergues/lugares de alojamiento).

Habilidad en el trato personas, resolución de conflictos, para trabajar con equipos multidisciplinarios, alcance de resultados y excelente comunicación interpersonal.

Orientación al servicio de personas en condiciones de alta vulnerabilidad/trauma/estrés (en coordinación con Psicóloga).